岗位职责
1、负责HR SaaS 产品设计，包括组织、人事、考勤、培训、薪酬等。
2、调研企业 HR 管理场景（连锁业、生产制造业），输出用户需求、业务流程、PRD、原型、交互说明及验收标准。
3、主导产品全生命周期：需求挖掘 → 方案设计 → 研发落地 → 上线验证 → 数据复盘 → 迭代优化，保证功能可用、好用、可规模化。
4、跟踪相关竞品功能与策略，输出竞品分析与差异化方案。
5、负责产品规则、业务逻辑设计，保证系统稳定、合规、可扩展。
6、输出产品手册、配置说明、培训材料，支撑实施交付。

任职要求
1、本科及以上学历，人力资源、计算机、管理学相关专业优先。
2、2年及以上HR SaaS/人力云/eHR 产品经理实战经验，独立负责过完整模块落地。
3、熟悉HR全流程业务：组织人事、考勤排班、薪资核算、审批流程、绩效、招聘至少 3 个以上模块。
4、具备极简产品思维，有B、C端产品经验，逻辑严谨，能独立输出 PRD、原型（Axure/XMind）、业务流程图、数据结构说明。
5、具备较强的需求拆解、跨部门沟通、项目推进能力。
6、熟悉人力资源合规、劳动用工相关基础规则，了解财务成本归集逻辑优先。

工作地点：合肥市瑶海区东方大厦

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