岗位职责:
1.协助餐厅店长完成每月营业目标；
2.带领团队完成餐厅开餐准备；
3.负责员工的岗位培训，包括新员工培训和老员工培训；
4.维护良好的客户关系；
5.监督团队的操作是否符合标准，提供及时的反馈和指导。

任职要求：
1.具备良好的团队领导能力和沟通技巧；
2.能够高效地完成任务和解决问题；
3.对餐饮行业有一定的了解和热情；
4.能够承受工作压力，具有良好的客户服务意识；
5.有责任心，能够确保服务质量。

餐饮主管